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58同城发布一季度人才招聘报告 上海平均薪资8236元

2018/4/24 8:48:54      点击:194
随着产业结构的调整与消费升级的来临,求职者关注的行业与期望的薪资也发生了很大的变化。近日,58英才招聘研究院发布了58同城《2018年一季度人才招聘报告》,据报告显示,上海企业发布薪资及求职者期望薪资均位居第一,分别为8 326元、7 080元。95后青睐销售、人事行政、教育培训、影视等行业,而受春节后市场回暖的影响,北京市家政保洁/安保职位的招聘量增长了236.93%。

上海招聘薪酬、求职期望薪酬水平双第一  新一线城市表现亮眼

薪酬是人才价值的重要反映,据58英才招聘研究院数据显示,上海2018年第一季度招聘薪酬、求职期望薪酬平均值分别为8 236元/月、7 080元/月,双双居全国第一。58英才招聘研究院院长李妍表示,由于处于东部沿海地区,上海的产业集聚发展,汇聚了大量国际人才,薪酬平均水平最高。北京地区由于春节后生活服务类基础职位的招聘量激增,稀释了城市薪酬数据,其中家政保洁/安保职位的招聘量增长236.93%。

值得一提的是,四大一线城市并非排名招聘薪酬和期待薪酬榜的前4名。在企业提供薪酬榜上,东莞、杭州、成都分别以7 082元/月、6 905元/月、6 859元/月的招聘薪酬排名第4-6位。而在人才期望薪酬排行榜上,杭州以6 663元/月超过深圳的6 589元/月,东莞以6 105元/月超过广州的6 029元/月。这说明,随着新一线城市“抢人大战”的打响,人才对这些城市有了更高的薪酬期待,而新一线城市也能给予求职者较高的薪酬待遇。

58英才招聘研究院数据还特别统计了95后的薪酬期待值,在95后人才求职热门城市中,上海的期望薪酬最高为5 344元/月,北京、杭州分别排名第2、3位。可见,在95后心目中,上海也是当之无愧的“财富之都”。


服务业受关注度高  95后青睐生活和时尚相关职位  

在58英才招聘研究院发布的《2018年一季度人才招聘报告》中,普工/技工职位成为最热门的求职岗位,其活跃度增长最高,达到144.83%。普工/技工职位求职需求的大幅度增长,与中国智造的兴起有关,在AI等技术的推动下,制造业在转型升级,这也带动了相关岗位的求职需求。另外,司机/交通服务、餐饮、销售等职位稳居其后,成为备受人才青睐的岗位。

58英才招聘研究院院长李妍分析,基层岗位需求井喷与求职旺季的到来关系密切,一季度涵盖了春节长假,节后迎来跳槽高峰,带动人才求职活跃度上升。基层岗位人群工作流动性大,大量人员返城找工作,带动生产技术类和生活服务类基础职位的求职活跃度提高,引起一波基础职位求职高峰。而白领人群相对工作稳定,求职活跃度稳中有增。

随着时间的推移,95后进入职场,据58英才招聘研究院数据显示,销售、人事行政、教育培训、影视等职位成95后关注热门行业,这意味着,个性化的95后更愿意从事与生活和时尚有关的工作。

作为用户首选的国民招聘大平台,58同城接连推出求职者保障计划、简历手机号保护功能,并上线白领求职专区和针对互联网行业白领的“互联网专区”为企业和求职者打造全方位的招聘求职链条,三百六十行好工作全在58同城。业内人士认为,58同城第一季度人才招聘报告的出炉,不仅精准展现了求职大数据,为热门职位、期待薪酬“画像”,也树立了行业风向标,帮助企业和求职者增进了解,以优质高效的招聘服务继续领跑行业。


发布机构: 人力资源市场观察

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